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4278电竞|为什么这么多护士想脱离临床?

作者:匿名
2020-01-11 17:07:04人气:2625

4278电竞|为什么这么多护士想脱离临床?

4278电竞,科里有位护士怀孕,不想再上夜班,和护士长协调,因为科室人少,护士长没有答应她,然后这个姑娘就开始当一天和尚撞一天钟,工作热情是一落千丈,工作上心猿意马,差点弄出了医疗事故,最后没办法,护士长为了科室安全考虑,只能找了关系把她调离了临床一线,去了职能科室。

通过这个事件,后来身体不好的、年龄大的、再有怀孕的都效仿这个护士,开启了脱离临床的模式。

其实,不止一个科室存在这种情况,有的不想干了,直接辞职走人,有的就调离临床。

这些事件之后,我在身边小范围之内做了个调查,各个阶段的护士都有,n1护士60个,n2护士32个,n3护士20个n4护士8个,有待在在临床一线工作意愿的只占了52%的比例,这52%中有一半的是n2护士,48%的护士表示,在怀孕或者身体不好的时候不愿意在临床上班。

调离临床有很多部门可以去,像收费处,院感科,供应室,医保办,甚至有些有文采的都去了院办等等。

1、相比临床一线,这些科室不用和病人打交道,省心,省力。

临床一线的脏、累、差是社会对护士的普遍评价。现在医疗纠纷如此盛行,有些时候免不了受着气还要强迫自己认真工作,压力不是一般的大。但是,这部分护士中,还不想离开医院,觉得和自己的专业最起码是相符的,所以,职能科室就成了这部分护士炙手可热的选择。

2.最主要的是不用上夜班,可以过个放心的周末节假日,不用提心吊胆的听班。

白班还好,夜班是护士不可言说的痛,尤其是忙碌的时候想去个厕所都得忍着,所以相比临床职能科室比较灵活,最起码作息时间是可以保证的。特别是老护士身体素质开始不能承受一线的体力劳动,所以跳槽的占大比例。

3.不用整天学习考试、理论操作等

隔三差五的考试以及大小培训把护士折腾的够呛,特别是下夜班的护士,参培率不够还要扣科室的分,扣个人履职能力的分……

他们表示,这些原因是他们不愿意在临床待着的重要原因。但是,有些护士甚至是一些年资深的骨干护士,表示已经在临床习惯了,不想调动。还有的就是纯粹的喜欢,觉得可以找到人生的价值,但是这个占的比例太小。这部分护士,我觉得应该给她们个赞,她们无愧于真正的“白衣天使”这个称呼。

我身边也有这样的例子。

阿娟,一个二类本科护理毕业生,对工作有你想象不到的热忱,似乎工作就是她的所有乐趣,今天搞科研,明天搞创新,院里各种竞赛可以说从不缺场,对病人几年如一日的温柔体贴,我们一致评价她,就是为护理而生的。

这让很多在临床混日子的人很不理解,你就是个小护士,这么拼干什么?记得江湖流传一句话,“把工作当事业,把事业当追求”,或许你梦想很多,问题是你抓住了实现梦想的船舵了吗?人生方向不明确,何以谈梦想,我觉得能把护理当梦想的人不多见,所以她活出了自己的人生,不管以后她的身份地位走到哪一步,她都是成功的,因为她的人生乐在护理,做在护理。

还有一位,是我很崇拜的一位老师,她是带领我走进护理之门的启蒙者,一个中专毕业,最后却拿到了护理学硕士学位,一路艰辛不可明言。如果你没有家庭,没有孩子,你去读书去学习,能做到,但是一旦走进婚姻,有了孩子,有点自己的时间都是很奢侈的事,但是她硬生生把自己的生活和学习安排的充满了和谐。

能同时管理好家庭和工作的女性本身就很具有魅力,再加上,不学则已,一学就按一路专科——本科——研究生的路线走到底,我也是折服了,她哪来的力量和意志去这么拼?说到底还是护理给她的能量。

同样是护士,差距不止是十八条街。相比我们这些,一到理论考试,就开始抱怨说自己没时间看书,看了也记不住的自怨自艾,她更多的是去寻找时间见缝插针的看书学习。她从来不去抱怨生活的无奈,而是朝着目标去努力。

这两个护士并不是特例,相信在咱们护士大军中存在不在少数。那些一心脱离临床一线的姑娘,不防抱着“既来之,则安之”的心态,认认真真,踏踏实实的做好一名临床护士。不忘初心,方得始终。在临床工作干的有声有色,到其他任何岗位都能游刃有余!

对于很多护士想脱离临床一线,你怎么看?


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